{"id":42090,"date":"2012-10-04T09:43:30","date_gmt":"2012-10-04T07:43:30","guid":{"rendered":"http:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/?p=42090"},"modified":"2013-01-02T00:28:31","modified_gmt":"2013-01-01T23:28:31","slug":"lactualite-de-la-crise-haro-sur-le-cout-du-travail-vive-le-choc-doffre-par-francois-leclerc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/2012\/10\/04\/lactualite-de-la-crise-haro-sur-le-cout-du-travail-vive-le-choc-doffre-par-francois-leclerc\/","title":{"rendered":"L’actualit\u00e9 de la crise<\/i> : HARO SUR LE CO\u00dbT DU TRAVAIL ! VIVE LE CHOC D’OFFRE !<\/b> par Fran\u00e7ois Leclerc"},"content":{"rendered":"

Billet invit\u00e9<\/p><\/blockquote>\n

Une nouvelle notion fait flor\u00e8s, le co\u00fbt du travail, dont on n’a pas fini d\u2019entendre parler. Et si l\u2019on en parle tant, c\u2019est parce que bien \u00e9videmment il va falloir le diminuer. Pourquoi ? Parce qu\u2019il faut am\u00e9liorer la comp\u00e9titivit\u00e9 des entreprises. Comment ? En diminuant les charges sociales (patronales) et en augmentant en contre-partie la CSG, par exemple. <\/p>\n

Il s\u2019agit donc d\u2019un transfert de charge du travail au revenu (ou \u00e0 la consommation, si la TVA est augment\u00e9e), qui para\u00eet difficilement destin\u00e9 \u00e0 accro\u00eetre la consommation int\u00e9rieure, on s\u2019en doute, mais \u00e0 aider les entreprises \u00e0 affronter le march\u00e9 international avec des prix plus bas. A moins qu\u2019elles n\u2019augmentent tout simplement leurs marges, ou que cela ne cr\u00e9e un \u00ab\u00a0choc d\u2019offre\u00a0\u00bb sur le march\u00e9 int\u00e9rieur (une autre notion qui va faire fureur, voir plus loin). <\/p>\n

Comment est calcul\u00e9 le co\u00fbt du travail ? L\u00e0, cela se complique, car tout le monde n\u2019int\u00e8gre pas les m\u00eames donn\u00e9es. La base du calcul r\u00e9sulte de l\u2019addition des salaires et charges sociales et imp\u00f4ts, en soustrayant les subventions publiques. Mais il peut y \u00eatre ajout\u00e9, selon les cas, les co\u00fbts de recrutement, de formation et de licenciement. Les comparaisons n\u2019en ressortent pas facilit\u00e9es\u2026 Mais alors, le co\u00fbt du travail est-il particuli\u00e8rement \u00e9lev\u00e9 en France ? Selon une \u00e9tude de l\u2019Insee portant sur la p\u00e9riode 1966-2008, il est \u00e9quivalent \u00e0 celui de l’Allemagne, ce qui tendrait \u00e0 montrer que l\u00e0 n\u2019est peut-\u00eatre pas la question, mais qu\u2019importe ! <\/p>\n

D’ailleurs, le co\u00fbt du travail est-il le seul param\u00e8tre sur lequel il est possible d\u2019agir pour augmenter la comp\u00e9titivit\u00e9 ? Pas du tout, une analyse commune des centrales syndicales (exception faite de la CGT) et des organisations patronales (Medef, CGPME et UPA) en a identifi\u00e9 d\u2019autres : l’innovation ou la qualit\u00e9 et le savoir-faire de la main d\u2019\u0153uvre. Oublions-les !<\/p>\n

Carlos Goshn, le PDG de Renault et de Nissan, a de son c\u00f4t\u00e9 analys\u00e9 la situation et d\u00e9clar\u00e9 que \u00ab\u00a0l\u2019Europe est confront\u00e9e \u00e0 un super probl\u00e8me de comp\u00e9titivit\u00e9\u00a0\u00bb. Quelle solution voit-il ? Il constate un probl\u00e8me de sur-capacit\u00e9 : \u00ab\u00a0ce n\u2019est pas un probl\u00e8me provisoire mais sur le long terme\u00a0\u00bb diagnostique-t-il. Amenant \u00e0 penser que la diminution du co\u00fbt du travail ne r\u00e9glera rien et que le rem\u00e8de est ailleurs, dans sa \u00ab\u00a0flexibilit\u00e9\u00a0\u00bb. C\u2019est le deuxi\u00e8me volet des r\u00e9formes en pr\u00e9paration. <\/p>\n

Le gouvernement fran\u00e7ais, on le sait d\u00e9sormais, est en faveur de la \u00ab\u00a0s\u00e9curisation de l\u2019emploi\u00a0\u00bb, celui-ci doit devenir \u00ab\u00a0plus souple\u00a0\u00bb pour les entreprises et \u00ab\u00a0plus protecteur\u00a0\u00bb pour les salari\u00e9s (on a l\u2019impression d\u2019entendre Christine Lagarde, directrice g\u00e9n\u00e9rale du FMI, r\u00e9clamant \u00e0 la fois des actions en faveur de la croissance et de la diminution des d\u00e9ficits publics\u2026). En r\u00e9alit\u00e9, il est \u00e9galement question de permettre aux employeurs de r\u00e9duire le temps de travail – et la r\u00e9mun\u00e9ration – moyennant une contrepartie qui, comme d\u00e9j\u00e0 vu, peut se r\u00e9sumer \u00e0\u2026 la conservation de son emploi. <\/p>\n

Heureusement, les avis \u00e9clair\u00e9s ne manquent pas sur la question. Jean-Paul Chifflet, le nouveau pr\u00e9sident de la F\u00e9d\u00e9ration bancaire fran\u00e7aise, a d\u00e9clar\u00e9 : \u00ab\u00a0\u00e0 ce stade, dans les actes qui ont \u00e9t\u00e9 pos\u00e9s, nous trouvons que les d\u00e9cisions qui sont port\u00e9es ne vont pas dans le sens de la comp\u00e9titivit\u00e9\u00a0\u00bb. \u00ab\u00a0Il faut faire mieux, il faut faire plus, il faut faire plus fort\u00a0\u00bb, a-t-il ajout\u00e9 en retrouvant le sens de la simplicit\u00e9. <\/p>\n

L\u2019\u00e9conomiste Elie Cohen a de son c\u00f4t\u00e9 fait remarquer que \u00ab\u00a0les pays comparables, qui ont eu des probl\u00e8mes de comp\u00e9titivit\u00e9 il y a une dizaine d’ann\u00e9es, ont massivement transf\u00e9r\u00e9 les charges qui pesaient sur le travail vers le revenu ou la consommation, cr\u00e9ant un choc d’offre. Ils sont ainsi parvenus \u00e0 redresser leur comp\u00e9titivit\u00e9\u00a0\u00bb. <\/p>\n

La notion de \u00ab\u00a0choc d\u2019offre\u00a0\u00bb est utilis\u00e9e par les \u00e9conomistes pour d\u00e9signer une modification importante des conditions de la production – dans ce cas une baisse des prix – pouvant aboutir \u00e0 une augmentation de la consommation plus ou mois durable. Hypoth\u00e8se qui demande pour le moins \u00e0 \u00eatre v\u00e9rifi\u00e9e dans le contexte actuel, qui n’est pas exactement celui d’il y a dix ans. Cela ne supprime pas le principal m\u00e9rite de ce myst\u00e9rieux \u00ab\u00a0choc\u00a0\u00bb : impressionner les esprits ! C’est peut-\u00eatre pour cela que le premier ministre pr\u00e9f\u00e8re d\u00e9j\u00e0 \u00e9voquer une \u00ab\u00a0strat\u00e9gie de comp\u00e9titivit\u00e9\u00a0\u00bb, moins brutale pour ceux qui vont la financer. Les arbitrages ne sont pas rendus. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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Billet invit\u00e9<\/p>\n<\/blockquote>\n

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