{"id":82046,"date":"2016-01-30T19:43:44","date_gmt":"2016-01-30T18:43:44","guid":{"rendered":"http:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/?p=82046"},"modified":"2016-01-30T19:52:13","modified_gmt":"2016-01-30T18:52:13","slug":"lallocation-universelle-favorise-une-meilleure-repartition-du-travail-par-mathieu-van-vyve","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/2016\/01\/30\/lallocation-universelle-favorise-une-meilleure-repartition-du-travail-par-mathieu-van-vyve\/","title":{"rendered":"L\u2019allocation universelle favorise une meilleure r\u00e9partition du travail, par Mathieu Van Vyve"},"content":{"rendered":"<blockquote><p>Billet invit\u00e9. Ouvert aux commentaires.<\/p><\/blockquote>\n<p>Il m\u2019est venu \u00e0 l\u2019esprit de r\u00e9diger cette note suite au billet <a href=\"http:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/2016\/01\/19\/que-faire-i-lemploi-par-michel-leis\/\">\u201cQue faire ? (I)&nbsp;: L\u2019emploi\u201d<\/a> par Michel Leis. Dans ce texte, l\u2019auteur oppose une meilleure r\u00e9partition du temps de travail comme une alternative \u00e0 l\u2019allocation universelle. J\u2019aimerais ici montrer que les liens entre l\u2019allocation universelle et la r\u00e9partition du temps de travail sont tr\u00e8s diff\u00e9rents de ce que Michel Leis sugg\u00e8re.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>Une des raisons principales d\u2019instaurer une allocation universelle est pr\u00e9cis\u00e9ment une meilleure r\u00e9partition du temps de travail au sein de la population. La justification de cette affirmation peut \u00eatre faite \u00e0 partir d\u2019un simple graphique.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/wp-content\/uploads\/Van-Vyve.png\" rel=\"attachment wp-att-82049\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-full wp-image-82049\" src=\"http:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/wp-content\/uploads\/Van-Vyve.png\" alt=\"Van Vyve\" width=\"700\" height=\"432\" \/><\/a><\/p>\n<p>En abscisse le revenu brut, et en ordonn\u00e9e le revenu net. Les chiffres sont purement fictifs, ceci n\u2019est pas une analyse d\u2019un syst\u00e8me de taxation donn\u00e9, ni une proposition pr\u00e9cise d\u2019allocation universelle. Seules l\u2019allure g\u00e9n\u00e9rale des courbes a du sens. Les chiffres sont l\u00e0 \u00e0 titre purement exemplatif. Par exemple, je suppose ici que l\u2019allocation universelle est plus faible que l\u2019allocation de ch\u00f4mage ou revenu d\u2019int\u00e9gration, ce qui est clairement mati\u00e8re \u00e0 d\u00e9bat. Le graphique peut aussi se lire comme le revenu en fonction du temps de travail. Pour quelqu\u2019un gagnant moins, il suffit de tronquer le graphique au salaire temps plein.<\/p>\n<p>Dans le syst\u00e8me actuel (courbe bleue), si vous ne travaillez pas, vous percevez une allocation de ch\u00f4mage ou un revenu d\u2019int\u00e9gration. D\u00e8s que vous travaillez, vous perdez votre allocation, et recevez un revenu, croissant avec le temps de travail. Comme le taux de taxation sur le revenu est progressif, la courbe a tendance \u00e0 s\u2019aplatir. On voit directement sur la courbe la trappe au ch\u00f4mage : en-dessous d\u2019un certain nombre d\u2019heures de travail par semaine (trois-quarts temps pour les bas salaires), vous gagnez plus \u00e0 ne pas travailler du tout. Ceci sans compter \u00e9videmment les risques administratifs de perdre son allocation \u00e0 la transition travail-ch\u00f4mage, et qui d\u00e9couragent ceux qui ont l\u2019opportunit\u00e9 de travailler pour quelques mois seulement.<\/p>\n<p>Dans un syst\u00e8me d\u2019allocation universelle (courbe rouge), cette allocation vous est acquise, et le revenu s\u2019additionne \u00e0 l\u2019allocation. Mais \u00e9videmment, comme cette allocation est vers\u00e9e \u00e0 tout le monde (et donc \u00e0 beaucoup plus de personnes), le taux de pr\u00e9l\u00e8vement et de taxation sera plus \u00e9lev\u00e9 de mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale. La courbe du revenu net disponible s\u2019\u00e9l\u00e8ve donc d\u00e8s la premi\u00e8re heure travaill\u00e9e, mais le salaire net et donc la pente de la courbe est plus faible. A un certain niveau de salaire, les courbes se croisent parce que l\u2019allocation universelle vers\u00e9e est plus faible que le surcro\u00eet de taxation du syst\u00e8me actuel.<\/p>\n<p>Les perdants du syst\u00e8me d\u2019allocation universelle sont ceux dont les revenus (hors allocations) sont le plus \u00e9lev\u00e9s (au-del\u00e0 de 2200\u20ac bruts mensuels dans mon exemple), et ceux dont les revenus (hors allocations) sont quasi nuls (moins de 250\u20ac bruts mensuels dans mon exemple). Par contre, ceux qui ont peu de revenus (salaire faible ou temps partiel \u00e0 tr\u00e8s partiels) seraient avantag\u00e9s.<\/p>\n<p>Au-del\u00e0 des perdants et gagnants \u00e0 horaire de travail fix\u00e9, le syst\u00e8me modifie aussi les incitants \u00e0 travailler plus ou moins. Sur le graphique, c\u2019est la pente de la courbe qui indique l\u2019int\u00e9r\u00eat p\u00e9cuniaire \u00e0 travailler plus. Dans un syst\u00e8me d\u2019allocation universelle, on voit qu\u2019on est peu incit\u00e9 \u00e0 travailler ou gagner plus ou beaucoup: la courbe est plus plate (les taux de taxation sont plus \u00e9lev\u00e9s).<\/p>\n<p>Cette petite discussion aura j\u2019esp\u00e8re clarifi\u00e9 les points suivants:<\/p>\n<ul>\n<li>une allocation universelle s\u2019accompagne m\u00e9caniquement d\u2019une augmentation g\u00e9n\u00e9rale et substantielle du taux d\u2019imposition.<\/li>\n<li>une allocation universelle constitue globalement un transfert financier des plus riches (tout d\u00e9pend du mix de taxe qui financerait cette allocation) vers ceux dont les revenus sont plus faibles.<\/li>\n<li>Une allocation universelle favorise de mani\u00e8re tr\u00e8s claire le temps partiel (d\u00e9fini comme tout ce qui n\u2019est pas proche d\u2019un temps plein ou d\u2019une inactivit\u00e9 totale) et est donc un outil puissant en faveur d\u2019une r\u00e9partition plus homog\u00e8ne du temps de travail.<\/li>\n<\/ul>\n<p>C\u2019est l\u00e0 \u00e0 mon sens le principal argument en faveur de l\u2019allocation universelle.<\/p>\n<blockquote><p>La r\u00e9ponse de Michel Leis :<\/p><\/blockquote>\n<p>Mes commentaires sur le texte de Mathieu Van Vyve sont les suivants\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>La faisabilit\u00e9 imm\u00e9diate n\u2019est pas une garantie de la faisabilit\u00e9 future, la Valeur ajout\u00e9e doit se maintenir \u00e0 des niveaux \u00e9lev\u00e9s pour que cette mesure soit p\u00e9renne. Du coup, cela pose aussi des questions d\u2019\u00e9thique\u00a0: le montant de la VA tient aussi \u00e0 l\u2019hypercapitalisme et aux salaires du Bangladesh. C\u2019est une critique qui n\u2019est jamais prise en compte par les tenants de l\u2019allocation universelle.<\/li>\n<li>Les montants distribu\u00e9s sont une question centrale dans la faisabilit\u00e9 et les choix offerts aux individus. Pour qu\u2019ils soient un outil de choix individuels, il faut qu\u2019ils soient \u00e9lev\u00e9s ou que de nombreux services soient gratuits, ce qui du point de vue de la redistribution revient au m\u00eame. De plus le choix est li\u00e9 \u00e0 la g\u00e9ographie, il n\u2019est pas le m\u00eame \u00e0 Paris et en province. Si les montants sont trop bas, le revenu universel n\u2019est plus qu\u2019un outil de survie qui ne laisse d\u2019autres choix que travailler. Et la question de la r\u00e9partition du travail revient intacte, elle est plus importante \u00e0 mon sens que la question de la trappe \u00e0 ch\u00f4mage.<\/li>\n<li>Dans un monde o\u00f9 le travail mute, en particulier vers un travail \u00e0 la t\u00e2che (l\u2019uberisation), il y a un risque important que l\u2019allocation universelle serve de pr\u00e9texte \u00e0 un sous paiement des t\u00e2ches r\u00e9alis\u00e9es. De m\u00eame le lissage des salaires pourrait bien \u00e0 terme acc\u00e9l\u00e9rer la disparition des classes moyennes, avec un revenu fortement liss\u00e9 et des charges insurmontables dans des pans entiers du territoire.<\/li>\n<li>Dans le m\u00eame temps, ce que je propose est aussi du ressort de l\u2019allocation, sauf qu\u2019elle n\u2019est pas universelle. Elle est donn\u00e9e lors des p\u00e9riodes d\u2019interruption de carri\u00e8re qui sont encourag\u00e9es et avec un \u00e2ge de d\u00e9part \u00e0 la retraite plus bas. Les param\u00e8tres sont flexibles en fonction de la richesse cr\u00e9\u00e9e. En ce sens, c\u2019est un syst\u00e8me de transition qui me semble plus g\u00e9rable et acceptable qu\u2019une rupture.<\/li>\n<li>Mes craintes se renforcent encore quand je vois que ces mesures ont un fort soutien des droites populistes (Finlande, Suisse), la crainte majeure est que l\u2019allocation universelle ne soit qu\u2019un instrument de paix sociale (une charit\u00e9 organis\u00e9e) dans un contexte tr\u00e8s in\u00e9galitaire.<\/li>\n<\/ul>\n<blockquote><p>La r\u00e9ponse de Mathieu Van Vyve \u00e0 la r\u00e9ponse de Michel Leis :<\/p><\/blockquote>\n<p>Je ne vois pas dans la r\u00e9ponse de Michel Leis de r\u00e9ponses pr\u00e9cises aux points que je soul\u00e8ve. En particulier qu&rsquo;une allocation universelle n\u00e9cessite automatiquement une augmentation radicale de l&rsquo;imposition (\u00e9videmment apr\u00e8s on peut discuter du type d&rsquo;imposition, et c&rsquo;est \u00e0 mon sens une discussion importante, mais de second ordre). Et que r\u00e9partir le temps de travail n\u00e9cessite de limiter les hauts salaires.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<blockquote>\n<p>Billet invit\u00e9. Ouvert aux commentaires.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Il m\u2019est venu \u00e0 l\u2019esprit de r\u00e9diger cette note suite au billet <a href=\"http:\/\/www.pauljorion.com\/blog\/2016\/01\/19\/que-faire-i-lemploi-par-michel-leis\/\">\u201cQue faire ? (I)&nbsp;: L\u2019emploi\u201d<\/a> par Michel Leis. Dans ce texte, l\u2019auteur oppose une meilleure r\u00e9partition du temps de travail comme une alternative \u00e0 l\u2019allocation universelle. 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